云南省生物多样性和传统知识研究会（CBIK）招聘人员启事

CBIK

云南省生物多样性和传统知识研究会（CBIK）招聘人员启事

（招聘1名项目助理工作人员）

求职信及简历于2007年1月20日前发送至：
注意事项：应聘人员须准备中英文简历。
尹仑（项目部主任）：yinlun@cbik.ac.cn

云南省生物多样性和传统知识研究会背景资料云南省生物多样性和传统知识研究会（CBIK）成立于1995年，是一个非营利性民间学术团体，实行会员制，拥有一百多名会员，包括专业研究人员、发展工作者和资源管理人员。她是一个参与式的学习机构，致力于生物多样性保护，社区生计发展，以及在社区和流域水平在资源管理方面的传统知识记录和技术创新，是政府工作的重要补充。
CBIK致力于与中国西南地区的当地少数民族、民族社区和当地政府共同工作，在当地民众所面对的、迅速变化的、不稳定的环境中，通过应用传统的宇宙观、知识和创新技术，探索发展的替代途径，增强他们的生计发展和保持文化和生物多样性的能力。 CBIK还致力于促进当地的、区域性不同部门、不同文化间各级乡村社区、非政府组织、科研和政府机构的对话与交流。为达到这一目的，推行多学科研究、提倡参与式发展、磋商和沟通不同文化体系、通过网络化使信息资料共享、开展流域管理和生计发展的能力建设。

CBIK的宗旨就云南省生物多样性和传统知识研究会来说，我们设想在未来的中国西南地区：人们生活在一个和谐的，生物、生态的和文化多样性丰富的社会，通过政府机构、民间社团和利益相关者之间平等、和谐的伙伴合作，使当地民众和社区的生计和资源得到尊重、改善和可持续管理。
CBIK的使命服务于上述宗旨，我们的使命如下：云南省生物多样性和传统知识研究会在中国西南地区，在不同的乡土文化、科学文化、语言和知识体系的民众之间，通过多学科研究、能力建设和促进不同文化间对话的参与式方法，使当地群体能够增强其文化传统，找到改善其生计和提高生物多样性的新途径。CBIK的目标为了实现新的相关宗旨和使命，CBIK制定了4个发展目标：
1) 改善山地流域民众可持续生计的能力，以及当地人和其他生物的相互依赖的生存环境；
2) 研究和积累有关管理和保护自然资源、文化资源以适应生态环境和社会文化的知识；
3) 增强研究人员和发展工作者与当地民众一起从事跨学科研究、协调、记录和传播传统知识的能力；
4) 探索在知识体系、政策体系和文化之间进行沟通的手段和方法，促进社会各界跨文化、跨部门、跨学科的交流与合作。

田野项目助理（1名）

工作职责

1负责项目的工作和计划。
协助项目官员制订项目活动计划；
负责监控项目活动的运行情况；
协调不同项目点间的时间、资金、人力等需求；
2 保持与项目相关地方政府、合作伙伴、专家团队的联系和沟通，巩固的合作伙伴关系。
3 负责收集、整理、编译协议保护相关的资料并做好归档。
4 负责帮助项目官员做好宣传和筹资等工作。
5 配合CBIK其他项目的工作。

任职条件
1 大学英语专业本科及本科以上学历（含2007年应届毕业生）；
2优秀的英语听说读写能力；
3 良好的学习能力和适应能力；
4 良好的团队合作精神，耐心细致的工作风格；
5 认同CBIK的价值观和NGO理念；
6 熟悉办公软件；会使用电脑数据库完成工作报告；熟悉电脑操作及使用互联网；
7 能够适应野外出差。

工作性质：全职工作地点：昆明严家地中环大厦薪酬：面议

来到CBIK，你将会：

1、  组织为你购买社会保险、享受国家法定假期、每年享受15天带薪假期、出差按天算补贴；

2、  与云南不同少数民族一起工作，接触丰富多彩的少数民族原生态文化；

3、  在一个充满活力和挑战性的环境中，锻炼和提升自己的综合素质、实际能力；

4、  建立属于自己的广泛人际关系，为自己今后的发展搭建国际性平台；

5、  与世界各国NGO、基金会交流，有出国培训或申请出国奖学金的机会。

相关网站地址：www.cbik.ac.cn
www.cbik.org

注：2007年应届毕业生，可以从2007年年初到CBIK实习工作，视工作情况7月毕业后正式参加研究会工作。